島津製作所（島津グループ）広報誌『ぶーめらん』
公式サイト
https://www.shimadzu.co.jp/boomerang/
島津製作所をはじめとする島津グループは、分析計測、医用、航空・産業を柱として、地球と人類の明るい未来に貢献できる様々な新技術を世に送り出して参りました。その多岐にわたる事業を少しでも皆様に知っていただくきっかけとなれば、との思いからお客様向け広報誌「ぶーめらん」を発行しています。
また、本誌から皆様との対話が生まれ、皆様の声を返していただけるような友好な関係をつくれるコミュニケーション誌になりたいと「ぶーめらん」と命名しました。
（公式HPより）
SERIES・シリーズ「あしたのヒント」
島津製作所のインサイドストーリーや歴史、賢人の知恵から導く、明日へのヒント
「評価されているのに自信が持てない...」インポスター症候群とは
https://www.shimadzu.co.jp/boomerang/51/07.html
職場でポジションアップしたのに、自信が持てない。責任ある仕事を任せたいと言われたのに、「自分にはそれほどの能力はない」と思ってしまう。そんな気持ちが続いてしまうのは、“インポスター症候群”かもしれない。まだ馴染みのない言葉だが、どんな症状でどのように対策すればいいのか？その道のエキスパートに聞いた。
▼周囲を“騙している”と感じてしまう心理状態
▼インポスター症候群を未然に防ぐことが一番
▼チームリーダー自身が安定していることも重要
▼コミュニケーションに余白を設けること
『本当の自分を見失いかけている人に知ってほしい インポスター症候群』も併せてご覧ください。
【お知らせ｜プレスリリース】
書籍『本当の自分を見失いかけている人に知ってほしい インポスター症候群』
https://odakachie.com/info/17652/
【取材を受けて】
この度、島津製作所様の課題のひとつでもいらっしゃるとのことで『インポスター症候群』を取材テーマに取り上げていただきました。また、社会でも悩まれていらっしゃる方がいるのではないかと問題提起をしていただき、『インポスター症候群』（心の状態）を知ることで生きやすくなる方、働きやすくなる方、マネジメントのヒントになる方が多くいらっしゃると、取材を通して感じられたとのことでした。
記事を読んでくださった島津製作所スタッフの皆様からも反響は大きく、共感や納得感、驚きなどもあったようで、インポスター症候群との具体的な向き合いを学んでくださったとご報告を受けております。
御担当者様より、「自分を振り返り『これはうまくできたな、頑張ったな』と自分自身をあえて褒める・認める機会を作れるようになったように思います。」というご意見もいただき大変嬉しく思っております。
島津製作所様はスタッフの皆様の心に寄り添われ、向き合っていらっしゃり『人を大切にする』企業様であると、取材を受け、感じた次第です。人材は宝です。スタッフの方の心と身体を大切にされる企業様が増えていかれることを心より願っております。この度は貴重な機会に感謝申し上げます。
